公司党委书记2022年度党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职情况
（一）充分发挥党组织的领导作用，把握了企业正确的发展方向
一是健全工作制度与机制，提升了党组织的领导能力
二是完善组织与工作体系，提升了党组织的工作能力
三是加强_理论教育，提升了党员队伍素质和履职能力
（二）扎实做好人事管理工作，助力了企业健康稳定发展
二是强化管技岗位考评激励机制，加大了作风建设和追责问责力度
三是积极开展员工素质提升培训，为其快速成长、成才提供了良好平台和环境
（三）不断强化宣传思想_和群团建设工作，凝聚了企业发展强大动力
一是充分发挥了思想_工作生命线作用
二是及时掌握了员工队伍思想稳定与yq
三是充分发挥了群团组织优势
（四）狠抓纪检监察工作，营造了风清气正的发展环境
一是健全责任体系，助力了“两个责任”落实
二是加强纪律作风建设，抓好了第一种形态
三是坚持问题导向，发挥了服务效能
四是注重警示预防，深化了廉政教育
二、存在的主要问题
一、党组织领导作用发挥还不充分，党建基础还不牢固
一是_领导力量还不是很强大
二是党建工作机制还不是很完善
三是党建工作与行政工作结合度还不是很紧密
二、管理_机制还不完善，干部队伍作风和学习能力还不硬朗
一是管理_机制还不完善
二是少数干部作风还不扎实
三是部分干部学习能力还不强大
三、下一步工作思路及措施
（一）全面加强党组织和党员队伍建设，……
公司党委书记2022年度党建工作述职报告

各位领导：
大家好！按照党建述职评议考核工作要求，现将一年来的工作汇报如下，请批评指正。
一、履职情况
2022年8月底，经集团公司党委决定，我到*3*公司担任党委书记。2022年以来，*公司党委认真贯彻落实集团公司的部署和要求，我作为党建第一责任人，紧密围绕**煤矿建设与发展的中心工作，始终坚持党对一切工作的领导，充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的领导作用，不断推进宏丰煤炭运销公司高效、优质发展。
（一）充分发挥党组织的领导作用，把握了企业正确的发展方向
一是健全工作制度与机制，提升了党组织的领导能力。对党委会、董事会、经理议事规则和“三重一大”制度实施方案进行了修订完善，突出了国有企业党组织的领导_作用。二是完善组织与工作体系，提升了党组织的
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略570字，正式会员可完整阅读）……　
四）狠抓纪检监察工作，营造了风清气正的发展环境
一是健全责任体系，助力了“两个责任”落实。组织相关人员进行廉洁从业承诺，制定并细化了“两个责任”清单。二是加强纪律作风建设，抓好了第一种形态。督导各主责部门对制度体系进行了动态疏理，先后完成了私车公养等专项治理工作。三是坚持问题导向，发挥了服务效能。持续开展了纠正“四风”纪律整治活动；对安全生产工作进行专项效能监察，堵塞漏洞3个，建章立制2项。四是注重警示预防，深化了廉政教育。组织集中观看警示教育专题片，发布反腐倡廉新成果、新动态，进一步增强了党员干部_敏锐性和_鉴别力。
二、存在的主要问题
围绕**矿投产这一企业最大实际，公司党建工作主要存在以下不足：
一、党组织领导作用发挥还不充分，党建基础还不牢固
一是_领导力量还不是很强大。目前，**公司党委会只有我、**同志、**同志，其他成员还没有配备到位。因此，在应对紧张局面和复杂形势的时候，党委的领导力量就显得单薄，深层次运行党委会、董事会、经理议事规则还需要加强。
二是党建工作机制还不是很完善。由于**公司各党支部于2022年10月份才成立，基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制还没有健全，部分党支部对党员的思想教育缺乏针对性，方式方法单一。
三是党建工作与行政工作结合度还不是很紧密。各党支部不同程度上存在着重生产轻党建的现象，没有把党建工作与当前**煤矿建设完美融合，在矿井建设与发展过程中党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥还需要进一步提高。
二、管理_机制还不完善，干部队伍作风和学习能力还不硬朗
一是管理_机制还不完善。目前，**公司按照基建矿井设置了7个正科级机关部室，没有设置基层区科。7个部室既有管理、指挥、协调、监督的职能，又有具体组织与操作的职能。**煤矿投产后，管理模式、工作方式将发生很大变化，这就需要进一步完善管理_。此外，一些管理制度、机制，比如党组织建设机制、选人用人机制等亟需健全完善。
二是少数干部作风还不扎实。面对**煤矿投产时间紧、任务重的形势，个别干部对待工作不够积极、主动，只满足于完成领导交办的任务，缺少该有的紧迫感、使命感，工作严不起来、细不起来，缺乏将会议决策部署的重点工作任务落实、落细、落小以及深入调查研究，系统思考谋划的能力和本领，导致企业管理基础不扎实，没有完全形成依法依规、规范有序干工作的方式方法。
三是部分干部学习能力还不强大。有些干部不善于学习_理论知识，对_理论知识不同程度地存在着全面系统学习少、深刻领会少的现象，活学活用不够，理论联系实际不紧密，不能善于运用_理论知识去观察、分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题。
三、下一步工作思路及措施
2023年工作指导思想是：深入学_____和__精神，全面贯彻集团公司工作部署和要求，紧密围绕**煤矿建设与投产的中心工作，以“强化_引领、 ……（未完，全文共3170字，当前仅显示1601字，请阅读下面提示信息。